Una carrera en el Casino … Juegos de azar

[ English | Deutsch | Español | Français | Italiano ]

Casino de juegos de azar continúa creciendo en popularidad en todas partes del planeta. Cada año se marca nuevos casinos echarlo a andar en los antiguos mercados y nuevos lugares en todo el planeta.

Más de las veces cuando la mayoría de las personas reflexionar sobre la decisión de trabajar en la industria de los casinos que suelen pensar en los concesionarios y el personal del casino. Es natural para buscar de esta manera ya que los empleados son los que en el frente y en la opinión pública. Es importante observar sin embargo, la industria del juego es más de lo que puedes ver en el piso de juego. Apostar se ha convertido en una actividad de ocio cada vez más populares, mostrando el incremento tanto de la población y el dinero disponible. El crecimiento del empleo se prevé en reconocer y florecientes regiones de apuesta, como Las Vegas, Nevada y Atlantic City, Nueva Jersey, así como en los demás Estados que puedan ir a legitimar el juego en los próximos años.

Al igual que cualquier operación de negocios, trabajadores de los casinos tienen que supervisar y administrar el día a día venidas. Varias tareas del trabajo de los directores de juego, supervisores y agentes de vigilancia y los investigadores no exigen la línea de contacto con los juegos de casino y los clientes, pero en el ámbito de sus puestos de trabajo, tienen que ser muy capaz de realizar ambas.

Directores de juego son responsables del funcionamiento global de los juegos de mesa de un casino. Ellos planean, segregar, dirigir, controlar y coordinar las operaciones de juego en el casino, formular normas de juego y determinar, en tren, y las actividades de programación de los empleados de juegos de azar. Debido a sus tareas diarias son tan variados, los gerentes de juego deben estar bien informados acerca de los juegos, hacer frente de manera eficaz con el personal y los miembros, y ser capaz de evaluar los factores financieros que afectan la expansión del casino o el declive. Estas habilidades incluyen la evaluación de la calibración de la L P. .. de los juegos de mesa y máquinas tragamonedas, la comprensión de los factores que están impulsando el crecimiento económico en el nosotros, etc.

Los sueldos varían según el establecimiento y la región. Oficina de Estadísticas Laborales (BLS), los números muestran que los gerentes de juego completo, el tiempo tiene una cifra anual promedio de 46.820 dólares en 1999. El diez por ciento más bajos ganaron menos de $ 26.630, y el diez por ciento más alto obtenido más de $ 96.610.

Mirar por encima de los supervisores de las operaciones de juegos de juego y el personal en un área asignada. Que circulan entre las mesas de juego, se aseguran de que todas las estaciones y los juegos están a cargo de cada turno. También es común que los supervisores de interpretar los protocolos de operación del casino de los jugadores. Los supervisores también pueden planificar y organizar actividades para los huéspedes que se alojen en los hoteles casino.

Juego supervisores deben tener ciertas cualidades de liderazgo y buenas habilidades de comunicación. Ellos necesitan estas habilidades tanto para manejar adecuadamente a los trabajadores y para saludar a los clientes con el fin de fomentar las visitas de retorno. Casi todo el personal del casino de control tienen un grado asociado o licenciatura. A pesar de sus antecedentes educativos, sin embargo, muchos supervisores de adquirir experiencia en ocupaciones de otros juegos de azar antes de pasar a puestos de supervisión, porque el conocimiento de los juegos y las operaciones de casino es importante para estos empleados.